Aufspüren und Erkennen von Integritätsmängeln

Wenn Menschen am Arbeitsplatz integer handeln, fällt dies positiv auf. Im Gegensatz dazu ist es schwieriger zu erkennen, wenn jemand nicht integer handelt. Oft geschieht das nicht integre Handeln auch unbewusst oder aus dem Blickfeld der Mitarbeiter. Es könnte auch sein, dass Sie mit einer Entscheidung Ihres Arbeitgebers nicht einverstanden sind oder zufällig auf Integritätsverletzungen stoßen.